인생에서 꼭 만나야 할 사람

포드의 기를 한껏 살려준 에디슨

16세의 포드는 에디슨의 전기회사 직공으로 취직한다. 성실형 인간인 포드는 열심히 일을 배우면서 새로운 발명품을 만들기 위해 밤을 하얗게 지새우곤 했다. 수많은 시행착오 끝에 세상에 내놓은 제품에 대해 사람들이 쓸모없는 고철 덩어리라고 평가했을 때 포드는 좌절을 맛봐야 했다. 포드의 멘토는 에디슨이었다. 에디슨은 포드가 만든 '최초의 내연기관'을 본 뒤 책상을 손으로 탁 치며 “젊은이 이건 걸작이네. 자네는 이미 성공한 거나 다름없네.”라고 격려를 해주었다. 에디슨은 포드가 자동차 사업을 하면서 힘든 상황이 발생할 때마다 아낌없는 조언을 해주었다. '자동차왕' 포드가 탄생하는데 '발명왕' 에디슨의 숨은 지지가 큰 역할을 한 것이다. 아마도 에디슨의 격려와 조언이 없었다면 포드라는 기업은 지금 존재하지 않을지도 모른다.

포드의 멘토 에디슨 <출처: 네이버>

피드백은 집중력을 높인다?

미국 텍사스대(UT) 연구팀의 제1 저자 매튜 로비슨 교수는 "관심을 유지하는 것은 극히 어렵다. 그래서 어떤 일을 오래 수행할수록 성과가 나빠지는 경향이 있다."라고 지적했다. 그는 "학습이든 직무에 관련한 것이든 일에 집중하도록 격려하고 싶다면 성과에 대해 피드백을 하는 것이 매우 강력한 동기 부여 요인이 될 수 있다."라고 덧붙였다. 피드백은 본인이 부여할 수도 있지만, 성공을 거둔 멘토로부터 조언을 듣는다면 눈부신 성과를 낼 수 있다.

 

인간관계에 있어서 멘토는 멘티가 부딪치는 여러 가지 문제에 대해서 누구보다 정확하게 진단하고 용기를 잃지 않도록 길잡이가 되어 준다. 이처럼 멘토로부터 피드백을 받는다는 것은 훌륭한 성과로 이어지게 만든다. 좋은 멘토는 언제나 훌륭한 피드백을 던져준다. 당신도 멋진 멘토를 만나고 싶은가? 그럼 먼저 긍정적인 마음가짐으로 무장하고 매사 성실하게 노력하는 자세를 가지시라. 하늘은 스스로 돕는 자를 돕는다지 않는가.

 

성공한 사람들에겐 '성공의 문을 열어주는 열쇠' 를 갖고 있다.
포드의 인생을 빛나게 해준 에디슨과 같은 멋진 멘토가 그 소중한 열쇠이다.
당신도 눈 부릅뜨고 성공의 열쇠를 잘 깎아줄 멘토를 어서 찾아 나서야 하지 않겠는가!

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훌륭한 스승은 답을 주지 않는다